伊莱瑞特“百火炼刚，属我最强”技能PK大赛精彩落幕

文/伊莱瑞特 徐妮娜

为促进员工协作及岗位技能提升，伊莱瑞特于2025年11月26日和12月10日成功举办了第一届技能PK大赛。本次大赛旨在通过知识考核、专业技能比拼及处事应变能力等项目的考察，筛选核心技术骨干人员。本次比赛的成功举办不仅全方位检验了实验技术人员的综合业务素养，更搭建起技术员交流经验、切磋技艺的平台，同时也极大增强了集体凝聚力及团队协作能力。

2025年11月13日，技能PK大赛报名正式开启，参赛人员涉及质检部、生产部、售后部及实验室管理多个部门。截至11月21日，总报名人数达到27人，最终分为四组队伍进行比赛。大赛安排现场工作人员16人，以保证比赛公平、公正、公开、有序地进行。本次技能PK大赛分为知识竞赛环节及技能竞赛环节两个部分。知识竞赛分为团体赛和个人赛两个环节，技能竞赛以团体赛进行。最终根据得分排名设置个人奖5名，团体奖2名及参赛奖若干。

2025年11月26日晚，伴随B18栋一楼大会议室的掌声与呐喊声，技能PK大赛知识竞赛环节正式拉开帷幕。在确定了各个队伍的队名之后，首先进行的是团体赛，团体赛共分为3轮，每个队伍的人员都积极参与其中。在团体赛结束后，个人赛随即开启，个人知识竞赛需在场全体人员通过钉钉进行线上考试作答，按答题时间、答题数量依次进行排名。赛场内，参赛人员均沉着思考、认真作答，展现出扎实的理论功底和不骄不躁的沉稳作风，为本次技能PK大赛打响了精彩的第一枪。

两周后，在B18二楼大实验室举行了万众瞩目的技能团体赛。团体赛的比拼内容范围涉及各产线、各岗位的管理流程、岗位操作、工艺信息等，需要团队协作进行。团队的每位人员都肩负对应的职责和任务。团队赛共分为三轮，分别以ELISA、生化和流式为题进行比拼。每轮比赛由各团队管理员抽取题目，并将题目任务分配给组内的参赛人员，再由承担各个职责的队员协同操作，一起完成试题要求。比赛现场，参赛人员身着实验服，神情专注、动作娴熟：调试仪器、精准取样、规范操作、细致点样，每一个步骤都严谨细致、有条不紊。看似简单的基础动作，却在毫厘之间彰显专业水准。

在大家如火如荼地进行着实验的过程中，各个队伍的监督员也是慧眼如炬地把控着每个微小的细节并同时进行信息收集。等到各个试题流程结束后，裁判员再进行结果的评判，最后由主持人公布技能大赛的排名。经过两次大赛比拼和一番激烈的角逐，伊莱瑞特“百火炼刚，属我最强”技能大赛共评选出个人一等奖2名，个人二等奖3名，团队一等奖1名，团队二等奖1名。

此次技能PK大赛，不仅是对伊莱瑞特实验技术员专业能力的一次全面检阅，更是将团队协作的重要性诠释地淋漓尽致。通过以赛促学，有效激发了实验技术人员钻研业务、提升技能的积极性；通过以赛促交流，搭建了不同产线不同岗位技术人员的常态化沟通桥梁，为优化产线流程、完善人才培养方案积累了宝贵的经验。

未来，伊莱瑞特将持续常态化开展此类技能提升活动，不断深化实验流程改革，强化实验技术队伍的内涵建设，以更专业的队伍、更规范的操作、更优质的服务，为公司高质量发展和高素质人才培养筑牢实验技能根基。